Muster und Vorlage für Geschäftsführer Vertrag – Erstellung und Ausfüllen – Öffnen im PDF und WORD Datei und Online
1. Vertragsparteien
Dieser Geschäftsführer Vertrag (nachfolgend „Vertrag“) wird zwischen folgenden Parteien geschlossen:
- Die Firma XYZ GmbH, vertreten durch ihren Geschäftsführer Herrn Max Mustermann (nachfolgend „Arbeitgeber“),
- Herrn/Frau [Vorname Nachname], geboren am [Geburtsdatum], wohnhaft [Adresse] (nachfolgend „Geschäftsführer“).
2. Beschäftigungsdauer
Der Geschäftsführer wird ab dem [Eintrittsdatum] für eine unbefristete Dauer als Geschäftsführer der XYZ GmbH tätig sein.
3. Aufgaben und Zuständigkeiten
Der Geschäftsführer ist für die Leitung und Führung der Geschäfte der XYZ GmbH verantwortlich. Zu seinen Aufgaben gehören unter anderem:
- Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie
- Personalmanagement und -entwicklung
- Finanz- und Budgetverwaltung
- Geschäftsentwicklung und Kundengewinnung
- Interne und externe Kommunikation
4. Vergütung und Leistungen
Der Geschäftsführer erhält eine monatliche Bruttovergütung in Höhe von [Betrag] Euro. Zusätzlich werden folgende Leistungen gewährt:
- Firmenwagen inklusive Tankkarte
- Handy und Laptop
- Versicherungen
- Betriebliche Altersvorsorge
5. Arbeitszeit und Urlaub
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt [Stundenanzahl] Stunden. Der Geschäftsführer hat Anspruch auf [Anzahl] Urlaubstage pro Jahr.
6. Vertraulichkeit
Der Geschäftsführer verpflichtet sich zur Wahrung der Vertraulichkeit über alle ihm während seiner Tätigkeit bekannt gewordenen geschäftlichen Angelegenheiten der XYZ GmbH.
7. Wettbewerbsverbot
Der Geschäftsführer verpflichtet sich, während der Dauer dieses Vertrags sowie für einen Zeitraum von [Zeitraum] nach Beendigung des Vertrags kein ähnliches Unternehmen zu gründen oder für ein solches tätig zu sein, welches mit der XYZ GmbH in direktem Wettbewerb steht.
8. Beendigung des Vertrags
Dieser Vertrag kann von beiden Parteien mit einer Frist von [Frist] Monaten schriftlich gekündigt werden.
- Bei Verstößen gegen die Vertragsbedingungen kann der Vertrag fristlos gekündigt werden.
- Im Falle der Kündigung stehen dem Geschäftsführer die gesetzlichen Abfindungsansprüche zu.
9. Sonstige Bestimmungen
Dieser Vertrag unterliegt dem geltenden Recht der Bundesrepublik Deutschland. Änderungen und Ergänzungen bedürfen der Schriftform.
Unterschriften:
_____________________________ _____________________________
[Arbeitgeber] [Geschäftsführer]Vorlage und Muster für Geschäftsführer Vertrag zur Erstellung und Anpassung im WORD– und PDF-Format
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1. Was ist ein Geschäftsführer Vertrag?
Ein Geschäftsführer Vertrag ist ein rechtliches Dokument, das die Vereinbarungen und Bestimmungen festlegt, unter denen ein Geschäftsführer in einem Unternehmen tätig ist. Es regelt die Rechte und Pflichten des Geschäftsführers sowie die Dauer und Beendigung des Vertrags.
2. Welche Klauseln sollte ein Geschäftsführer Vertrag enthalten?
- Angaben zur Position des Geschäftsführers
- Vertragsdauer und Kündigungsklauseln
- Vergütung und Bonuszahlungen
- Arbeitszeitregelungen
- Vertraulichkeitsvereinbarungen
- Wettbewerbsverbote
- Urlaubsregelungen
- Haftungsbeschränkungen
- Streitbeilegungsklauseln
- Nachvertragspflichten
3. Wie lange ist ein Geschäftsführer Vertrag in der Regel gültig?
Die Gültigkeitsdauer eines Geschäftsführer Vertrags kann variieren, in der Regel beträgt sie jedoch mehrere Jahre. Es ist üblich, dass der Vertrag automatisch verlängert wird, sofern keine Kündigung erfolgt.
4. Kann ein Geschäftsführer vorzeitig aus seinem Vertrag ausscheiden?
Ja, ein Geschäftsführer kann vorzeitig aus seinem Vertrag ausscheiden, wenn dies in den Vertragsbedingungen vorgesehen ist. Dies könnte beispielsweise bei Zahlungsunfähigkeit des Unternehmens oder gravierenden Verstößen gegen den Vertrag der Fall sein.
5. Welche Vergütung kann ein Geschäftsführer erwarten?
Die Vergütung eines Geschäftsführers kann je nach Unternehmensgröße und Branche variieren. Sie setzt sich in der Regel aus einem fixen Gehalt und möglicherweise auch aus erfolgsabhängigen Bonuszahlungen zusammen.
6. Welche rechtlichen Bestimmungen gelten für einen Geschäftsführer Vertrag?
Ein Geschäftsführer Vertrag unterliegt den allgemeinen arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie den Bestimmungen des jeweiligen Landes und ggf. des Unternehmensgesetzes. Es ist empfehlenswert, sich mit einem erfahrenen Rechtsanwalt beraten zu lassen, um sicherzustellen, dass der Vertrag allen gesetzlichen Anforderungen entspricht.
7. Muss ein Geschäftsführer eine Vertraulichkeitsvereinbarung unterschreiben?
Ja, es ist üblich, dass ein Geschäftsführer eine Vertraulichkeitsvereinbarung unterschreiben muss. Diese besagt, dass der Geschäftsführer vertrauliche Informationen des Unternehmens während und auch nach Beendigung des Vertrages vertraulich behandeln muss.
8. Was beinhaltet eine Wettbewerbsverbot Klausel?
Eine Wettbewerbsverbot Klausel besagt, dass der Geschäftsführer während der Vertragslaufzeit und für eine gewisse Zeit nach Beendigung des Vertrags kein Konkurrenzunternehmen gründen oder für ein Konkurrenzunternehmen tätig sein darf. Sie soll sicherstellen, dass der Geschäftsführer nicht vertrauliche Informationen oder Kundenkontakte für einen Wettbewerber nutzt.
9. Wie werden Streitigkeiten im Zusammenhang mit dem Geschäftsführer Vertrag gelöst?
Die Beilegung von Streitigkeiten im Zusammenhang mit dem Geschäftsführer Vertrag kann in den Vertragsbedingungen festgelegt werden. Es ist üblich, dass sich die Parteien zunächst um eine außergerichtliche Einigung bemühen und im Falle einer erfolglosen Einigung ein Schiedsverfahren vereinbaren.
10. Gibt es nachvertragliche Pflichten für einen ausgeschiedenen Geschäftsführer?
Ja, es können nachvertragliche Pflichten für einen ausgeschiedenen Geschäftsführer gelten, z.B. eine Karenzzeit, in der der Geschäftsführer bestimmte geschäftliche oder vertrauliche Informationen nicht nutzen oder Kundenkontakte nicht kontaktieren darf. Diese Pflichten sollen sicherstellen, dass der ausgeschiedene Geschäftsführer keine Nachteile für das Unternehmen verursacht.